1、如何解决招人难，优秀人才留不住的问题？（招聘机制）

2、如何让员工不抱怨，时刻充满正能量？

3、如何让员工自动自发工作？（执行机制）

4、如何快速裂变客户，让企业业绩倍增；（行销机制）

5、如何让员工持续不断的跟随，打造嫡系部队？

6、如何让老板实现身心解放，企业自动化运转；

7、如何用机制放大员工梦想，提升业绩；（pk机制）

8、员工工作不积极，没有责任心，怎么办？

9、公司员工缺乏团队精神，没有凝聚力，如何让员工亲如一家人？

10、企业文化怎么搞？

11、业绩目标总是完不成，怎样提升业绩？

12、招聘，选人的标准是什么？如何留人？如何培养心腹干将？怎么减少员工流失率？

13、怎样让一群人变一伙人使员工自动自发、公司业绩倍增、企业自动化运转？建立什么样的机制让老板身心解放？